職責(zé)描述:
1. 輪崗學(xué)習(xí)和培訓(xùn),成為未來中高層管理者,推動企業(yè)現(xiàn)代化的中堅(jiān)力量;
2. 參與制定工廠制度,并監(jiān)督制度執(zhí)行落地,推進(jìn)工廠系統(tǒng)化建設(shè)(質(zhì)量體系、目標(biāo)體系、考核體系、培訓(xùn)體系等);
3. 參與工廠內(nèi)部改善,提高生產(chǎn)效率,提升產(chǎn)品質(zhì)量;
4. 跟蹤生產(chǎn)情況、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,協(xié)助廠長按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);
5. 深耕生產(chǎn)一線,及時(shí)對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理化建議。
任職要求:
1. 工作地點(diǎn):廣東潮州市;
2. 大專及以上學(xué)歷,陶瓷、管理專業(yè);
3. 善于溝通和協(xié)調(diào);4. 愿意在生產(chǎn)型企業(yè)深耕發(fā)展。
晉升渠道:輪崗鍛煉——部門主管助理——部門主管——副廠長——廠長——生產(chǎn)部副總