根據(jù)《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號),按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)中共冕寧縣委、冕寧縣政府研究同意,決定面向社會公開招聘64名事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下(本公告在冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://mn.lsz.gov.cn)上發(fā)布 ):
一、招聘單位及名額
本次公開招聘涉及主管部門2個,招聘單位20個,招聘名額共64個。崗位詳細情況見附件《 冕寧縣2016年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表》(以下簡稱《一覽表》)。
二、招聘對象、范圍及基本條件
(一)招聘對象和范圍:詳細情況見《一覽表》。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(二)招聘基本條件
1、報考者應(yīng)具備的條件:信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨,遵紀守法,品行端正。
(2)身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。
(4)報考崗位的考生必須為2016年11月30日及以前畢業(yè)的非在編在職人員,《畢業(yè)證書》和《學(xué)位證書》落款日期均須在此時間范圍內(nèi)。
(5)年齡、及其他資格、條件、要求等的計算截止時間為2016年11月30日。
(6)符合招聘崗位要求的其他條件。
2、有下列情況之一者,不得報考:
(1)曾受過各類刑事、行政處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受調(diào)查、審查的。
(4)尚未解除政紀處分的。
(5)在機關(guān)事業(yè)單位被開除(解聘)不滿五年的。
(6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
三、報名、資格審查等相關(guān)要求
本次公開招聘由考生本人到報名點進行現(xiàn)場報名,不得代報。
(一)報名時間:2016年 12 月 13 日 至 12 月 15 日(上午8:30至12:00,下午2:30至5:30);
(二)報名地點:冕寧縣人力資源和社會保障局辦公室
(三)報名要求及手續(xù):
1、請報考者認真閱讀本公告,了解相關(guān)要求。
2、每位考生限報考一個崗位。
3、不按報名要求報名的,直接取消考試資格。
4、報名時需提交以下材料:
(1)近期同底免冠2寸彩色照片3張;
(2)本人有效二代居民身份證(含有效臨時身份證)、戶口簿原件和復(fù)印件;戶口簿遺失的,需出具戶籍證明原件;
(3)畢業(yè)證原件和復(fù)印件,報考崗位要求具備其它資格證書的,必須同時出具原件和復(fù)印件;
(4)《冕寧縣2016年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報名資格審查表》(報名時領(lǐng)取,請認真填寫各項內(nèi)容,填寫必須字跡工整、清楚,并由本人在承諾欄簽名),并留下方便聯(lián)系的地址和電話號碼,誤填信息的責(zé)任自負。
(四)資格審查:由冕寧縣人力資源和社會保障局牽頭,各招聘單位具體負責(zé)資格審查。
(五)收費標準:根據(jù)四川省物價局、四川省財政廳川價[2003]237號文規(guī)定,通過資格審查報名成功的考生按筆試考務(wù)費每科50元繳費;面試入圍人員,憑本人二代居民身份證(含有效臨時身份證)、面試通知書和筆試準考證參加面試,同時繳納面試考務(wù)費80元。
(六)信息公告方式:考聘公告、補充公告、筆試總成績、面試、考試總成績、體檢、公示等都在冕寧人民政府門戶網(wǎng)站(http://mn.lsz.gov.cn)上公示、通知。報考者應(yīng)及時、主動到本網(wǎng)站上查詢或與冕寧縣人力資源和社會保障局聯(lián)系了解招聘信息及進程,因不及時、主動查詢招聘信息造成損失的,由報考者自行負責(zé)。
(七)領(lǐng)取準考證:通過資格初審的考生,憑本人有效二代居民身份證(含有效臨時身份證)、繳費收據(jù)原件于2016年12月 30 日(上午9:00至12:00,下午2:30至5:30)在冕寧縣人力資源和社會保障局辦公室領(lǐng)取準考證。
考試當日持本人準考證和有效二代居民身份證(含有效臨時身份證)到準考證指定的考點參加筆試。在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取準考證者視為自動放棄。
(八)開考比例:
以崗位計算,筆試報名繳費人數(shù)與崗位招聘名額之比為3:1。
(九)崗位調(diào)整
在報名繳費工作結(jié)束后,達不到開考比例的崗位,由縣考聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究削減招聘名額或取消報考崗位。
四、考試
本次考試分為筆試和面試,各招聘崗位的筆試成績所占比例以及面試成績所占比例詳見《一覽表》
(一)考試及成績計算方式
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位成績計算公式:總成績=(筆試成績+政策性加分)×60% +面試成績×40%
2、記者崗位、后期制作崗位計算公式:
筆試成績=公共基礎(chǔ)知識×40%+專業(yè)知識×60%
總成績=(筆試成績+政策性加分)×60% +面試成績×40%
(二)考試內(nèi)容
筆試科目,采取閉卷方式進行。
1、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位考試科目為:《四川省衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位人員公共科目筆試大綱(試用)》中規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容。
2、其他崗位考試科目為:公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。公共基礎(chǔ)知識考試內(nèi)容請參閱原四川省人事廳相關(guān)文件(四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員《綜合知識》考試復(fù)習(xí)大綱)。記者崗位專業(yè)知識科目為《新聞寫作》;后期制作崗位專業(yè)知識科目為《電視編輯基礎(chǔ)知識》。
(三)政策性加分
凡符合下列加分條件的報考人員,須于2016年12月 13 日— 12月15日(報名時間)攜帶有關(guān)材料到冕寧縣人社局進行審核加分。逾期未交或在冕寧縣人社局規(guī)定時間內(nèi)未補齊材料的,視為自動放棄加分,責(zé)任自負。
(1)退役大學(xué)生士兵(指入伍時取得普通高等教育全日制普通班大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷、或者入伍時普通高等教育全日制普通班在校在讀生,且具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷并按規(guī)定辦理了退役手續(xù)的退役士兵),筆試成績加2分。在此基礎(chǔ)上,被部隊團級(含)以上機關(guān)評為優(yōu)秀士兵或榮立三等功獎勵的,另加2分;榮立二等功及以上獎勵的另加4分。上述加分項目可累積計算,但最高不超過6分。在服現(xiàn)役期間受過處分的人員,以及具有兩年以上服現(xiàn)役經(jīng)歷退出現(xiàn)役復(fù)學(xué)、報考時尚未畢業(yè)的普通高等教育在校生,不享受加分政策。
(2)參加 “大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”服務(wù)期滿2年且考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分。
(3)國家和省“三支一扶”計劃的志愿者服務(wù)人員,服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人事部門考核合格的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分。
(4)“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃” 服務(wù)期滿且經(jīng)縣級組織、人社部門考核合格的志愿者報考事業(yè)單位的,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下基層每服務(wù)滿1周年,加2分(通過“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位計劃”已被轉(zhuǎn)聘為正式教師的不再享受該項加分政策)。
(5)2007年以來全省從高校畢業(yè)生中統(tǒng)籌選聘到村(社區(qū))任職、并與縣(市、區(qū))人事部門簽訂聘用合同、在村(社區(qū))任職滿2年以上、年度考核合格的大學(xué)生村(社區(qū))干部,每工作滿一周年,加2分,被縣以上組織人事部門評為優(yōu)秀的(非年度考核優(yōu)秀)另加3分。
以上加分項目可累計計算,但累計加分不超過6分;相同類型的加分只計算最高項。凡享受加分政策被機關(guān)、事業(yè)單位錄(聘)用的不再享受該項加分政策。曾任公職人員,加分須提供錄(聘)用時未享受加分的證明(證明由組織人事部門開具)。加分須提供以下材料:
退役大學(xué)生士兵加分人員須提供:1.本人有效的《退出現(xiàn)役證》;2.??萍耙陨袭厴I(yè)證;3.《優(yōu)秀士兵證》和有關(guān)獎勵證書(證章);4. 有效二代居民身份證;5.準考證。
服務(wù)基層項目加分人員須提供:1.服務(wù)地所在縣(區(qū))以上項目主管部門(組織部、教育局、人社局、團委)出具的服務(wù)期限證明;2.有效二代居民身份證;3.協(xié)議書或服務(wù)證;4.年度考核登記表;5.縣區(qū)以上組織人社部門評優(yōu)表彰的證書或文件;6.準考證。
以上材料是證件的審原件收復(fù)印件,開具的證明材料收原件。
(四)筆試時間和地點
筆試時間為 2016年12月31日。具體時間和地點以《準考證》為準。
考生須持本人《準考證》和有效身份證原件按《準考證》指定的時間和地點參加筆試,相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任自負。
(五)筆試后成績公布
筆試完成后10個工作日內(nèi)在冕寧縣公告欄及冕寧縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://mn.lsz.gov.cn)公布所有考生筆試成績、筆試總成績、進入面試人員名單。
(七)面試
根據(jù)考生的筆試總成績從高分到低分按崗位招聘數(shù)2:1的比例確定擬進入面試人員名單,同一崗位擬進入面試最后一名筆試成績并列的一并進入面試。如出現(xiàn)實際參加考試人數(shù)未達到規(guī)定的筆試開考比例的崗位,該崗位進入面試的考生公共基礎(chǔ)科目筆試成績不得低于公共基礎(chǔ)科目筆試合格分數(shù)線(公共基礎(chǔ)科目筆試合格分數(shù)線為:實際參加公共基礎(chǔ)科目筆試的所有考生平均分的80%)。
1、領(lǐng)取面試通知書:具體時間另行通知,請密切關(guān)注公告網(wǎng)站。
2、面試時間及地點。面試時間及地點詳見面試通知書。面試當日,面試人員憑面試通知書、本人有效二代居民身份證(含有效臨時身份證)、筆試準考證,面試時三證不齊的取消面試資格,責(zé)任自負??忌疵嬖囃ㄖ獣?guī)定的時間、地點準時到面試考場候考,未按規(guī)定時間到達考場候考的視為自動放棄面試資格,由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補面試人選,面試正常進行。
3、面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。
4、面試成績公布。面試成績當場公布并由考生本人簽字確認。
面試工作結(jié)束后10個工作日內(nèi),在冕寧縣公告欄內(nèi)和冕寧縣政府門戶網(wǎng)站(http://mn.lsz.gov.cn)公布實際參加面試人員的考試總成績(含筆試成績、面試成績、總成績及排名)和擬進入體檢人員名單。
五、體檢
根據(jù)考生總成績及崗位排名從高到低依次等額確定擬進入體檢人員。如果考試總成績出現(xiàn)并列的,則按筆試成績高者確定為體檢人員。
(一) 進入體檢人員在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢。如因體檢不合格、考生自動放棄等出現(xiàn)的空額,可在報考該崗位的考生中按程序依次遞補。(只遞補一次)
(二)體檢時間、地點。
體檢在指定的醫(yī)院進行,地點時間另行通知。
(三)體檢標準。體檢費用由考生本人承擔(dān),體檢項目和體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
(五)復(fù)檢。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果7日內(nèi)書面申請復(fù)檢一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(復(fù)檢在原體檢機構(gòu)進行)。復(fù)檢仍不合格的取消其聘用資格。未按時參加體檢或未在規(guī)定時間完成體檢項目的考生視為自動放棄。
六、考核考察
冕寧縣人社局負責(zé)考核考察應(yīng)聘者的思想、政治表現(xiàn),道德品質(zhì)等情況,同時調(diào)取已畢業(yè)考生學(xué)籍檔案和其它相關(guān)材料進行審核。因考核不合格出現(xiàn)的崗位空缺,按程序依次遞補。
七、公示
對經(jīng)體檢、考核考察合格的人員在冕寧縣公告欄中和冕寧縣政府門戶網(wǎng)站(http://mn.lsz.gov.cn)進行擬聘用公示。公示期為7天,并設(shè)立舉報箱及舉報電話接受社會監(jiān)督。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符擬聘條件的,取消被公示人擬聘資格。被公示人因被舉報查實取消擬聘資格后出現(xiàn)空額的按規(guī)定程序進行依次遞補。
八、審核確認和辦理聘用手續(xù)
選崗聘用通知公布后,選崗當日不參加者,取消其選崗聘用資格;報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的考生,按總成績從高分到低分依次選擇崗位,并辦理聘用手續(xù),其他崗位按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。選崗聘用后七個工作日內(nèi)無正當理由不報到的,取消其聘用資格。本環(huán)節(jié)各類原因造成的缺額均不予遞補。
本次招聘的事業(yè)人員按照《四川省事業(yè)單位人員聘用管理試行辦法》的規(guī)定,實行試用期制度,試用期1年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)聘用單位考核不合格者解除其聘用資格。
招聘人員辦理聘用時,須與聘用單位簽訂《聘用合同書》及《服務(wù)協(xié)議書》,在冕寧縣最低服務(wù)年限為6年(含試用期),服務(wù)期滿方能調(diào)離。
九、紀律與監(jiān)督
招聘工作由冕寧縣紀委、監(jiān)察局全程監(jiān)督,嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《四川省省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關(guān)規(guī)定。對違反招聘紀律的工作人員,按相關(guān)規(guī)定處理。
本公告由冕寧縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
咨詢電話:
冕寧縣人力資源和社會保障局 0834 - 6723391
監(jiān)督電話:
冕寧縣紀委、監(jiān)察局 0834 - 6723164
冕寧縣人社局紀檢組 0834 - 6722159
附件:
1.冕寧縣2016年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件一覽表.docx
2.冕寧縣2016年公開考試招聘事業(yè)單位工作人員選崗單位表.docx
3.冕寧縣2016公開考試招聘事業(yè)單位工作人員報名資格審查表.docx
冕寧縣人力資源和社會保障局
2016年12月5日
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