怒江州中醫(yī)醫(yī)院2021年(事業(yè)單位)招聘公告
根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定,經(jīng)院長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,黨委會(huì)通過,面向社會(huì)公開招聘非編職工,現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下:
一、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
具有教育行政主管部門認(rèn)定的學(xué)歷并符合崗位要求和相關(guān)資格條件的人員。
(二)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);
2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;
3.具備招聘崗位所需的任職資格;
4.身體健康,符合各事業(yè)單位應(yīng)聘崗位的具體要求;
5.年齡不超過35周歲。
二、報(bào)名
(一)招聘崗位
序號(hào) |
招聘 崗位 |
學(xué)歷 要求 |
學(xué)歷性質(zhì)要求 |
招聘人數(shù) |
專業(yè)要求 |
招聘條件
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招聘范圍 (省內(nèi)) |
1 |
醫(yī)技 科室 |
專科及以上 |
國家普通招生計(jì)劃
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2 |
醫(yī)學(xué)影像學(xué) (超聲)
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1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書的優(yōu)先錄用。(不限年齡、學(xué)歷,錄用后與在編人員同工同酬); 2.具有助理醫(yī)師格證書的優(yōu)先錄用。 |
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(二)報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)
1.報(bào)名方式:到怒江州中醫(yī)醫(yī)院辦公室報(bào)名,并提交個(gè)人信息相關(guān)證明材料。
2.報(bào)名時(shí)間:2021年12月28日8:30-2021年12月30日17:00。
4.報(bào)名資格審核時(shí)間:2022年1月6日—1月7日。
5.注意事項(xiàng):
(1)報(bào)考人員可根據(jù)所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷等按照招聘單位所需崗位的招聘條件進(jìn)行報(bào)名。
(2)報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),弄虛作假或不符合報(bào)考條件者,一經(jīng)查實(shí)取消考察或聘用資格。
三、資格審核及考核
(一)資格審核
醫(yī)務(wù)科對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格預(yù)審核,符合條件者進(jìn)入筆試、面試(實(shí)際操作能力占80%),面試現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,合格人員方可進(jìn)入試用環(huán)節(jié)。
現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提交材料:
1.求職簡(jiǎn)歷;
2.身份證、畢業(yè)證復(fù)印件。(有證的提供醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證)復(fù)印件,并在資格復(fù)審時(shí)提供認(rèn)證原件;
3.應(yīng)屆畢業(yè)生可提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;
4.招聘崗位要求的資格證書等其他相關(guān)材料。
(二)考試、考察
按照事業(yè)單位招聘相關(guān)規(guī)定及內(nèi)容對(duì)考生進(jìn)行考試(筆試、面試)、考察、試用,不合格者,不予聘用。考試、考察時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求用人單位另行通知報(bào)考人員。
四、體檢
考察試用合格人員到醫(yī)院體檢中心體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用自理。對(duì)體檢結(jié)果有異議的,由單位指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢1次,復(fù)檢結(jié)果即為體檢結(jié)論。
五、公示
單位對(duì)擬試用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日,公示期滿無異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
六、工作紀(jì)律
(一)遵守回避規(guī)定。工作人員與報(bào)考人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的,實(shí)行回避。
(二)遵守考試紀(jì)律,保守工作秘密。工作人員應(yīng)做到:不向任何人透露考試的相關(guān)信息;不談?wù)撋婕邦}目、題型、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等話題;不記錄、傳播、泄露試卷內(nèi)容。
(三)工作人員認(rèn)真履行好職責(zé),招聘工作做到信息公開,過程公開,結(jié)果公開,接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
(四)嚴(yán)格招聘考試的命題管理,加強(qiáng)試題的安全保密措施,對(duì)在考試和招聘工作中泄題、漏題及相關(guān)舞弊行為的人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按規(guī)定從嚴(yán)處罰。
七、注意事項(xiàng)
有下列情形之一的人員,不得應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動(dòng)合同、聘用合同期內(nèi)的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
八、聯(lián)系方式
報(bào)名咨詢電話:?jiǎn)挝蛔稍冸娫?0886_3051889(院辦公室)