廣州市黃埔區(qū)教育局聯(lián)合北京師范大學(xué)教育集團(tuán)2022年招聘公告

北京師范大學(xué)廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校是北京師范大學(xué)與廣州市黃埔區(qū)人民政府合作舉辦的十五年制公辦學(xué)校，是黃埔區(qū)教育局下屬事業(yè)單位。為確保北京師范大學(xué)廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展需要，建設(shè)高水平師資隊(duì)伍，北京師范大學(xué)教育集團(tuán)本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府〔2009〕第139號(hào)令)和市、區(qū)關(guān)于事業(yè)單位進(jìn)員管理的有關(guān)規(guī)定，面向全國(guó)公開招聘事業(yè)編制教師?，F(xiàn)公告如下：

一、招聘人數(shù)

事業(yè)編制中學(xué)教師18名，小學(xué)教師12名。招聘崗位及要求詳見《2022年廣州市黃埔區(qū)教育局聯(lián)合北京師范大學(xué)教育集團(tuán)公開招聘廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校事業(yè)編制教師職位表》(附件1)。

二、招聘范圍

此次招考對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。

“2022年應(yīng)屆畢業(yè)生”指于2022年1月1日(含當(dāng)天)至2022年12月31日(含當(dāng)天)期間取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員);符合廣東省擇業(yè)期政策的往屆畢業(yè)生(畢業(yè)證取得時(shí)間截止至報(bào)名首日前一天)，也可以2022年應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。

“社會(huì)人員”指于2021年12月31日(含當(dāng)天)前取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員)。

三、報(bào)考人員資格條件

(一)基本條件

報(bào)考者須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))要求的基本條件、符合《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào))第二十條規(guī)定及以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

4.身體健康，具備勝任應(yīng)聘崗位工作的能力;

5.符合《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))的規(guī)定;

6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》(穗府辦規(guī)〔2020〕10號(hào))規(guī)定的廣州市戶口遷入條件;

7.具備招聘崗位所需要的其他條件(詳見職位表);

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.受行政開除處分未滿五年，或受其他處分正在處分期內(nèi)的;

3.近兩年內(nèi)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

5.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為報(bào)名首日前一天。

(三)崗位資格條件

1.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)的往屆生)應(yīng)具有研究生及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位，且同時(shí)具有本科學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位。

社會(huì)人員應(yīng)具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，同時(shí)須有一年及以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷且報(bào)名時(shí)在全日制中小學(xué)從事教育教學(xué)工作。取得中小學(xué)高級(jí)教師職稱的可以放寬到本科學(xué)歷，不要求學(xué)位。資格審核時(shí)，社會(huì)人員須提供在職教師證明以及近一年的勞動(dòng)合同和社保機(jī)構(gòu)蓋章的社保清單。工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截止至報(bào)名首日前一天。

2.報(bào)考人員年齡應(yīng)在18周歲以上,35周歲及以下。具有研究生學(xué)歷和碩士學(xué)位的人員或取得中小學(xué)一級(jí)教師職稱的，年齡放寬到40周歲及以下;具有博士學(xué)位或取得中小學(xué)副高級(jí)教師職稱的，年齡放寬到45周歲及以下;具有與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的正高級(jí)教師職稱的，年齡在50周歲及以下。年齡的計(jì)算時(shí)間截至報(bào)名首日前一天。

3.報(bào)考人員必須持有與報(bào)考職位相對(duì)應(yīng)的教師資格證。(報(bào)考中學(xué)職位應(yīng)具有高中及以上教師資格;報(bào)考小學(xué)職位應(yīng)具有小學(xué)及以上教師資格證)。暫未取得教師資格證2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在試用期滿轉(zhuǎn)正前取得相應(yīng)教師資格證書，否則用人單位將終止聘用。

4.報(bào)考人員所修學(xué)的專業(yè)必須與應(yīng)聘的職位相對(duì)應(yīng)。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行。研究生可以本科專業(yè)報(bào)考。專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)參考目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)參考目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供所學(xué)專業(yè)、課程成績(jī)單(須有教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，經(jīng)招聘部門認(rèn)定為相近專業(yè)的方可視為專業(yè)符合報(bào)考要求。

若其已取得與應(yīng)聘崗位對(duì)應(yīng)的中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格證中所任教的學(xué)科與應(yīng)聘職位學(xué)科相一致，視為專業(yè)一致。

5.報(bào)考語(yǔ)文教師職位的普通話水平測(cè)試必須達(dá)到二級(jí)甲等或以上。暫未取得普通話二級(jí)甲等或以上證書的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在辦理入職手續(xù)前取得，否則用人單位將終止聘用。

6.報(bào)考英語(yǔ)教師崗位的考生必須通過(guò)全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)考試，具有中小學(xué)高級(jí)教師及以上職稱的除外。暫未取得全國(guó)高校英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)合格證書的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須承諾在辦理入職手續(xù)前取得相應(yīng)證書，否則用人單位將終止聘用。

7.國(guó)(境)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)考，須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。在國(guó)(境)外學(xué)習(xí)并將于2022年取得的學(xué)歷學(xué)位證書的人員，須在報(bào)名時(shí)出具有關(guān)證明材料。

四、招聘工作程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

2022年1月26日9:00起，報(bào)考人員發(fā)送簡(jiǎn)歷到以下郵箱:bsdgzsyxx@vip.126.com，并命名為“北京師范大學(xué)廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校事業(yè)編制教師中學(xué)(小學(xué))—姓名—應(yīng)聘崗位—崗位代碼—畢業(yè)院校(專業(yè))”。考生只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位。網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間為2022年3月13日17:00。

(二)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)與資格審核

現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)與資格審核的具體時(shí)間和地點(diǎn)會(huì)提前通知考生，考生須本人參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。資格審核時(shí)，考生需攜帶《報(bào)名表》(附件3)和《資格審查目錄表》(附件4)及相關(guān)證明材料(含原件和復(fù)印件)。凡與招聘條件不符的，或不能提供規(guī)定證件材料的，或不在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的，均不得參加面試。

每個(gè)崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與資格審核通過(guò)人數(shù)的比例須達(dá)到1：3以上(含1：3)才能開考,對(duì)于專業(yè)技術(shù)崗位未達(dá)到開考比例的，可視情況延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間或調(diào)整、取消招聘崗位數(shù)。

(三)面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)以具體通知為準(zhǔn)。面試采用授課或說(shuō)課的形式進(jìn)行。專家組根據(jù)考生說(shuō)課、作答和面試答辯情況，按要素進(jìn)行綜合評(píng)分。面試滿分為100分，合格成績(jī)60分，必須達(dá)到合格成績(jī)才有資格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。按照面試成績(jī)從高分到低分的順序，以1∶5的比例確定進(jìn)入筆試人員名單。如通過(guò)面試的人數(shù)達(dá)不到該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的5倍，筆試對(duì)象為通過(guò)面試的實(shí)有人數(shù)。

(四)筆試與心理品質(zhì)測(cè)試

筆試時(shí)間和地點(diǎn)待面試后以通知為準(zhǔn)。

筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)和教育政策法規(guī)、教育教學(xué)管理、時(shí)事政治等相關(guān)公共知識(shí)。筆試滿分為100分，合格成績(jī)60分。具有博士學(xué)位或者與招聘崗位學(xué)科對(duì)應(yīng)的中小學(xué)高級(jí)教師職稱及以上的考生免筆試。

心理品質(zhì)測(cè)試在筆試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行。心理品質(zhì)測(cè)試滿分為100分，考生的心理品質(zhì)測(cè)評(píng)分不帶入綜合成績(jī)，只作為對(duì)教師使用與管理的參考。

(五)體檢

考試綜合成績(jī)按照面試成績(jī)占70%、筆試成績(jī)占30%的比例合成，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績(jī)?yōu)?0分。免筆試的考生，其面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。按照綜合成績(jī)從高到低的順序，按招考崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。如出現(xiàn)同分情況先按面試成績(jī)、筆試成績(jī)的先后順序，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若仍不能區(qū)分排名先后順序，則再次進(jìn)行面試，高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》組織實(shí)施，教師職位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省教育廳《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。

(六)組織考察

體檢合格者確定為組織考察人選。區(qū)教育局按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察?？疾靸?nèi)容包括思想政治素質(zhì)、能力水平、廉政勤政、工作實(shí)績(jī)等，并核實(shí)其是否具備報(bào)考資格?？疾觳煌ㄟ^(guò)者取消聘用資格，可根據(jù)實(shí)際需要在考試綜合成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示

通過(guò)體檢和組織考察的擬錄用人員名單在廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(八)辦理錄用手續(xù)

經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員辦理錄用手續(xù)。若應(yīng)聘者未能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證等相關(guān)證書，或因違紀(jì)等受到學(xué)校處分或行政以上處罰，則就業(yè)協(xié)議書或合同自動(dòng)解除，用人單位不承擔(dān)違約責(zé)任。

錄用人員納入廣州市黃埔區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)編制管理，按規(guī)定簽訂聘用合同，聘用期間的工資福利待遇按廣州市及黃埔區(qū)事業(yè)單位工資政策辦理。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,工作經(jīng)歷滿一年的試用期半年，其他人員試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù)，考核不合格者或未按承諾取得相應(yīng)證書者，解除聘用合同。試用期滿考核合格，按專技十二級(jí)崗位聘用。符合晉升條件的，學(xué)校有崗位的情況下，可依次晉升。

五、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否按總成績(jī)(同一崗位)高低順序依次遞補(bǔ)其他考生：

(一)考生體檢或考察不合格的;

(二)擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的;

(三)擬聘人選放棄聘用的;

(四)擬聘人選未在規(guī)定的報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

(五)導(dǎo)致擬聘崗位空缺的其他情形。

六、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘，擬錄用人員均提供專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位聘用。中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開招聘的職位，錄用后只能聘用到專業(yè)技術(shù)十二級(jí)崗位，享受十二級(jí)崗位待遇。待單位出現(xiàn)中、高級(jí)崗位空缺后通過(guò)競(jìng)聘上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位待遇。中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員一經(jīng)報(bào)名，視為接受上述條件。

(二)進(jìn)入體檢的考生須在體檢前作出不主動(dòng)放棄體檢、考察、錄用資格，以及若被錄用，保證按時(shí)報(bào)到、按要求履行滿最低服務(wù)年限職責(zé)的承諾。違背承諾的將被記錄在案，三年內(nèi)不得報(bào)考黃埔區(qū)教育局公開招聘考試。

(三)本次招聘部分崗位采取“一考雙錄”，根據(jù)綜合成績(jī)的高低順序，按招聘職位1：1的比例確定錄用為事業(yè)編制人員。未被錄用為事業(yè)編制的考生，招聘單位可按照雇員制擬錄用人數(shù)和綜合成績(jī)的高低順序依次錄用為雇員制教職員，如存在放棄情況，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。雇員制擬錄用人數(shù)根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)的實(shí)際情況確定。

(四)考生資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其資格。

(五)為便于事業(yè)編制教師管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

(六)報(bào)考者在公開招聘過(guò)程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：

1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.報(bào)考者在考試、體檢或考察等過(guò)程中作弊的。

(七)本次招聘不負(fù)責(zé)辦理錄用人員的配偶及子女的工作安排等問題。

(八)本次招聘工作的時(shí)間以及職位，可根據(jù)工作進(jìn)度作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。有關(guān)通知將在廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布，請(qǐng)考生密切關(guān)注相關(guān)信息。

(九)咨詢電話和監(jiān)督電話

咨詢電話：翟老師、滿老師020-62876991

監(jiān)督電話：020-62726150

九、疫情防控要求

按照廣東省及廣州市疫情防控最新要求和人事考試政策執(zhí)行。

本公告最終解釋權(quán)在黃埔區(qū)教育局和北京師范大學(xué)廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

2022年廣州市黃埔區(qū)教育局聯(lián)合北京師范大學(xué)教育集團(tuán)公開招聘廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校事業(yè)編制教師職位表

2022年廣東省錄用公務(wù)員考試專業(yè)參考目錄

2022年廣州市黃埔區(qū)教育局聯(lián)合北京師范大學(xué)教育集團(tuán)公開招聘廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校事業(yè)編制教師報(bào)名表

2022年廣州市黃埔區(qū)教育局聯(lián)合北京師范大學(xué)教育集團(tuán)公開招聘廣州實(shí)驗(yàn)學(xué)校事業(yè)編制教師資格審查目錄表

廣州市黃埔區(qū)教育局北京師范大學(xué)教育集團(tuán)

2022年1月13日