為滿足我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展對(duì)人才的需要，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))、《惠州仲愷高新區(qū)公開招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》及《仲愷高新區(qū)2015年中小學(xué)招聘教師工作方案》，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師及會(huì)計(jì)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用的原則。
二、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
全日制普通高等學(xué)校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員。年齡要求35周歲(即1979年7月31日以后出生的)。
(二)基本條件
1.熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治思想素養(yǎng)和教師職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，身心健康，服從組織安排。
2.具有扎實(shí)的文化基礎(chǔ)知識(shí)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和教育教學(xué)能力，勝任相應(yīng)崗位的工作。
3.符合計(jì)劃生育政策規(guī)定(經(jīng)筆試、面試、體檢合格進(jìn)入考察階段的擬聘人員需提供縣(區(qū))級(jí)計(jì)生部門出具的計(jì)劃生育證明(3個(gè)月內(nèi));
4.民辦學(xué)校(含教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、幼兒園)聘用期未滿(截止日期為2015年7月31日)的教師不在招聘之列。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)考資格。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
(二)崗位要求及職數(shù)
惠州仲愷高新區(qū)2015年公開招聘中小學(xué)教師、會(huì)計(jì)崗位要求及職數(shù)表(見附表1)
(三)2015年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名須于2015年8月31日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書，其他報(bào)考人員須于報(bào)名截止日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名截止日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。
三、優(yōu)惠措施
根據(jù)《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))、《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見》(粵組通〔2008〕50號(hào))有關(guān)規(guī)定，對(duì)在2012年5月29日至2015年5月29日期間服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”和“大學(xué)生村官”，報(bào)考時(shí)筆試成績(jī)加10分。符合相關(guān)條件的考生憑由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》或《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》報(bào)考，報(bào)名時(shí)注明服務(wù)的基層項(xiàng)目名稱、合格證書編號(hào)，并在筆試前提供證明材料原件和復(fù)印件，到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名進(jìn)行加分資格審核。逾期未提供材料的視為放棄加分。
四、報(bào)名程序及要求
(一)發(fā)布招聘公告
具體招聘崗位專業(yè)要求、職數(shù)及報(bào)名條件在仲愷高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名方式及時(shí)間
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
報(bào)名時(shí)間：2015年8月5日至7日 (上午8時(shí)30分至12時(shí)、下午14:30時(shí)至17時(shí)30分)
報(bào)名地址：惠州仲愷高新區(qū)仲愷五路108號(hào)，仲愷中學(xué)日新樓一樓
咨詢電話：0752-3898369、2609842
2.報(bào)名所需提交的材料
(1)填寫《材料目錄表》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式兩份(雙面打印貼好相片，見附件2)。
(2)身份證和畢業(yè)證原件及復(fù)印件，本人近期正面免冠照同底大一寸彩照1張。
(3)與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證書、會(huì)計(jì)證原件及復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件。
(4)在職教師報(bào)考時(shí)需提供教師職稱證書原件及復(fù)印件;財(cái)務(wù)人員報(bào)考時(shí)需提供助理會(huì)計(jì)師職稱及會(huì)計(jì)從業(yè)資格證原件及復(fù)印件。
(5)非在職在編和非應(yīng)屆畢業(yè)生人員需提供檔案托管相關(guān)證明。
(6)在職在編公辦學(xué)校教師需提供由縣級(jí)教育行政主管部門出具的同意報(bào)考證明;民辦學(xué)校教師提交地稅部門出具的社保繳交證明、聘任合同原件及復(fù)印件。
(三)資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行審查。經(jīng)審查合格后，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
五、考試辦法
招聘考試由筆試、面試兩個(gè)部分組成?？荚嚳偝煽?jī)的計(jì)算方法是：筆試占60%，面試占40%。
(一)筆試
筆試內(nèi)容按招聘學(xué)科命題，主要考查相應(yīng)職位的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能，以閉卷形式進(jìn)行，滿分100分。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分(不含加分)，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(二)面試
根據(jù)筆試成績(jī)(含加分)按所報(bào)考崗位職數(shù)1:3(招聘職數(shù)與面試人數(shù)之比)的比例從高分到低分確定參加面試的人員，分?jǐn)?shù)并列者一并入圍。未達(dá)到規(guī)定比例的，實(shí)際符合面試條件者進(jìn)入面試。不能按時(shí)參加面試的人員，信息源:惠州人才招聘網(wǎng)_www.0752rc.cn_雄鷹標(biāo)志取消其面試資格?？忌诿嬖嚽?0分鐘抽簽確定面試順序。面試結(jié)束后，考生到候分室等候面試分?jǐn)?shù)，并在成績(jī)單上簽名確認(rèn)。
語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)教師，面試以講課形式進(jìn)行(講文段或課例)，滿分100分。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，應(yīng)聘人員的儀容儀表、教育技能技巧與語(yǔ)言表達(dá)能力、普通話水平等綜合素質(zhì)。
音樂(lè)、體育、美術(shù)教師，面試以考核專業(yè)技能以及說(shuō)課形式進(jìn)行，滿分100分。其中專業(yè)技能50分(音樂(lè)考清唱和視唱練耳;美術(shù)考素描;體育考200米跑和立定跳遠(yuǎn));說(shuō)課50分，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)技能水平，儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力、普通話水平等綜合素質(zhì)。
會(huì)計(jì)，面試以考核綜合素質(zhì)為主，滿分100分。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的對(duì)中小學(xué)財(cái)會(huì)制度、法律法規(guī)的掌握程度，儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)，
筆試、面試地點(diǎn)：仲愷高新區(qū)仲愷中學(xué)，具體時(shí)間將在仲愷高新區(qū)管理委員會(huì)網(wǎng)站上另行公布。
六、體檢和考察
根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)，按所報(bào)考崗位職數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人員名單，并在仲愷高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行;信息源:惠州招聘網(wǎng)_www.0752rc.cn_雄鷹標(biāo)志考察工作按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))執(zhí)行。體檢或考察不合格者取消其聘用資格。
職位出現(xiàn)空缺時(shí)，按該職位報(bào)考人員的總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
七、擬聘人員公示
體檢和考察合格的人員，經(jīng)區(qū)黨群辦核準(zhǔn)后，在區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，報(bào)區(qū)黨群辦核準(zhǔn)后發(fā)放聘用通知書。
八、聘用手續(xù)、待遇
被聘用人員必須在聘用通知下達(dá)之日起30天內(nèi)辦完相關(guān)錄用或調(diào)動(dòng)手續(xù)，逾期視為自動(dòng)放棄，其聘用資格自動(dòng)取消。招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，聘期內(nèi)各項(xiàng)待遇與在職在編人員相同，其人事關(guān)系實(shí)行人事代理，信息源:惠州招聘網(wǎng)_www.0752rc.cn_雄鷹標(biāo)志人事檔案轉(zhuǎn)入?yún)^(qū)黨群辦。同時(shí)自愿簽訂到農(nóng)村從教服務(wù)合同。被聘用人員試用期一學(xué)期(新參加工作的應(yīng)屆畢業(yè)生試用期一年)，試用期滿考核合格的，簽訂正式聘用合同，聘任期為5年;試用期滿考核不合格者，解除聘用關(guān)系。由于學(xué)校實(shí)施崗位設(shè)置和人員聘用，新招聘教師的專業(yè)技術(shù)職務(wù)按學(xué)校崗位聘用情況聘用。
九、紀(jì)律要求
(一)區(qū)黨群辦對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，確保招聘工作健康有序進(jìn)行。
(二)本次考試面試聘用工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，凡有直系親屬參考的，信息源:惠州招聘網(wǎng)_www.0752rc.cn_雄鷹標(biāo)志要主動(dòng)回避。在工作中，所有工作人員要公道正派，嚴(yán)格按政策和本方案執(zhí)行。
(三)參考人員必須遵守相關(guān)紀(jì)律，有違法行為、弄虛作假的取消其考試或聘用資格。
十、仲愷高新區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組保留最終解釋權(quán)
聯(lián)系電話：(0752)3898369 、2609842
聯(lián)系人：駱老師、陳老師
仲愷管委會(huì)網(wǎng)站：http://www.hzzk.cn
附件
1.惠州仲愷高新區(qū)2015年公開招聘中小學(xué)教師、會(huì)計(jì)崗位要求及職數(shù)表
3.廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015年版)
仲愷高新區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年7月22日