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廣東省港口調(diào)度指揮中心事業(yè)單位招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2015/7/29 21:52:09文章來(lái)源:普寧雄鷹人才網(wǎng)瀏覽次數(shù):16891次


珠海市港口調(diào)度指揮中心2015年7月公開(kāi)招聘1名合同制職員公告

為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,為跨越式發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障,經(jīng)研究,珠海市港口調(diào)度指揮中心現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制職員1名(專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)三級(jí)職員)。廣東公務(wù)員考試網(wǎng)(http://www.gjgwy.net/gdgwy/)外派采編組記者現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告整理匯總?cè)缦拢?


一、招聘崗位條件及薪酬待遇
(一)招聘崗位條件
1.政治思想素質(zhì)好,具有良好的道德修養(yǎng)、較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
2.三級(jí)職員:具備初級(jí)以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格;具有國(guó)家全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位,石油化工、油氣儲(chǔ)運(yùn)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡在35周歲以下(1980年8月31日以后出生);有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,身體健康,珠海戶(hù)籍。
(二)薪酬待遇
被聘用者為技術(shù)類(lèi)合同制職員,享受珠海市合同制職員相關(guān)待遇。


二、招聘程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:
①現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式:持報(bào)名材料及證件原件到珠海市港口調(diào)度指揮中心報(bào)名;②郵寄報(bào)名方式(受理報(bào)名材料截止時(shí)間2015年8月14日下午5:00,以快遞郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn))將報(bào)名材料通過(guò)快速專(zhuān)遞郵寄到珠海市港口調(diào)度指揮中心,郵寄單上請(qǐng)注明“報(bào)名材料”。
2.報(bào)名時(shí)間及地址:2015年8月10日—8月14日(上午9:00-12:00,下午2:30-5:00),珠海市港口調(diào)度指揮中心(珠海市香洲區(qū)鳳凰北路2013號(hào)海威大廈3樓,郵編:519000)。
3.報(bào)名材料: 《珠海市港口調(diào)度指揮中心招聘合同制職員報(bào)名表》 (見(jiàn)附件二),身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件各1份(所有原件帶齊備查),計(jì)劃生育證明,本人近期免冠大一寸彩色照片2張。
3.資格審查:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的持報(bào)名材料、證件原件(復(fù)印件)進(jìn)行即時(shí)資格審查;郵寄報(bào)名的于考試一天前持身份證身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、計(jì)劃生育證明原件到珠海市港口調(diào)度指揮中心接受審查,復(fù)印件與原件不相符的,取消考試資格。
根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,符合條件者均可參加筆試。參加筆試人員名單于2015年8月21日前在市職員服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.zyfwzx.com)、珠海市交通運(yùn)輸局網(wǎng)(http://www.zhjt.gov.cn/)、珠海市港口管理局網(wǎng)(http://www.zhuhaiport.gov.cn/)、珠海市人力資源網(wǎng)(http://www.zh-hr:com/jsp/home/centerzhhr.jsp)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“四網(wǎng)”)公布。
4.考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。
(二)考試
采取筆試加面試的方式,其成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(成績(jī)分?jǐn)?shù)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位)。
1.筆試(100分)。閉卷考試,集中評(píng)卷,主要測(cè)試考生政策理論、業(yè)務(wù)水平和文字綜合能力。崗位報(bào)名人數(shù)低于3人不予開(kāi)考。筆試結(jié)束后,依考生筆試成績(jī)排名順序,按招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3(不足3人按實(shí)際人數(shù))的比例確定參加面試人員。
2.面試(100分)。主要對(duì)考生基本素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛能等進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試結(jié)束后,招聘工作小組根據(jù)考生綜合成績(jī)排名順序,按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:1的比例確定參加體檢和考察人員。
3、筆試成績(jī)、面試人員名單及《面試通知》于筆試結(jié)束后七天內(nèi)在“四網(wǎng)”公布,面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束3天內(nèi)在在“四網(wǎng)”公布。
筆試時(shí)間及地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn);面試時(shí)間及地點(diǎn)以《面試通知》為準(zhǔn)??荚嚳偝煽?jī)、體檢人員名單于面試結(jié)束3天內(nèi)在“四網(wǎng)”公布。
(三)體檢和考察。
1、體檢:在珠海市二級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行(具體醫(yī)院另行通知),其方法和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(體檢費(fèi)用考生自理);體檢合格者確定為考察人選。主要考察考生政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律等方面情況,并進(jìn)行資格復(fù)查;如體檢、考察不合格,取消招聘資格,按排名依次遞補(bǔ)。
2、確定擬聘人員并公示??己?、體檢合格后,按崗位1:1的比例確定擬聘人員。擬聘人員名單在“四網(wǎng)”公示7個(gè)工作日。
3.辦理聘用手續(xù)。公示期滿(mǎn),招聘結(jié)果報(bào)市職員中心備案后,辦理聘用手續(xù)。


三、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員在招聘過(guò)程中有如下情形之一的,一律取消聘用資格:①不服從組織安排的;②提供虛假報(bào)名材料,偽造、涂改證件、證明,或者以作弊或其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;③體檢或考察不合格的;④有違法犯罪記錄的;⑤因公示有異議經(jīng)核查屬實(shí)影響聘用的。
2、被聘用者試用期為1個(gè)月,試用期考核不合格者,終止合同,解除聘用關(guān)系。
3、本公告未盡事項(xiàng),由珠海市港口調(diào)度指揮中心負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話:2529103,傳真:2529030,聯(lián)系人:呂永忠;監(jiān)督或投訴電話:2515083(市交通運(yùn)輸局人事監(jiān)察科)。


珠海市港口調(diào)度指揮中心
2015年7月13日

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