根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(晉人字[2008]118號)和《山西省體育局優(yōu)秀運動員招收管理暫行辦法》(晉體人[2003]1號)等相關規(guī)定，結合2015年省體育局直屬訓練單位優(yōu)秀運動員招聘計劃，制定本方案。

一、指導思想和工作原則

全面落實科學發(fā)展觀，堅持“德才兼?zhèn)洹钡臉藴屎汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采用考試與考核相結合的方法，招聘優(yōu)秀人才充實運動員隊伍。

二、組織與領導

招聘工作在省人力資源和社會保障廳指導、監(jiān)督下，省體育局統(tǒng)一組織實施。面向社會公開報名招聘。

三、招聘計劃和基本條件

省體育局系統(tǒng)訓練單位2015年擬招聘優(yōu)秀運動員118人。(招聘崗位與人數(shù)詳見附件1)

招聘條件為：

(一)熱愛黨，熱愛社會主義，擁護黨的方針政策，熱愛體育事業(yè)，有攀登體育高峰奮力拼搏的精神和遵紀守法的良好體育職業(yè)道德;

(二)獲得過全國青少年比賽錄取名次或省運會前三名或省青少年年度比賽的第一名;

(三)符合本運動項目的專項身體素質(zhì)條件和身體機能標準;

(四)身體健康，無重大器質(zhì)性疾病;

(五)年齡、學歷、專業(yè)符合崗位要求

(六)具備擬招聘崗位要求的其他資格條件。

(七)有下列情況之一者，不得報考：

(1)受過各類刑事處罰的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的;

(3)有其他違反國家法律法規(guī)行為的。

四、招聘程序和步驟

招聘將分為以下八個環(huán)節(jié)：

(一)公布招聘方案

招聘信息在省人社廳網(wǎng)站公布，招聘工作方案在省體育局網(wǎng)站公布。

(二)組織報名

1、報名時間：2015年 10 月16日—10 月26 日工作日，上午8：00—12：00，下午14：30—18：00。

2、報名地點：各招聘單位人事部門

3、報名時須提供本人身份證、畢業(yè)證、成績證書原件和復印件，1寸近期同版紅底正面免冠照片3張。

4、如實填寫《山西省體育局2015年優(yōu)秀運動員招聘報名表》1份(報名現(xiàn)場領表)，每人限報1個崗位。

5、聯(lián)系方式(見附件2)。

(三)資格審查

省體育局及各招聘單位根據(jù)申報崗位要求對報名人員進行資格審查。對符合條件的應聘者發(fā)放準考證。

對應聘人員的資格審查工作，將貫穿招聘工作的全過程。應聘人員提供的證明材料及填報的信息如有不實之處，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消應聘資格。

(四)專項素質(zhì)測試和專項身體素質(zhì)測試

專項素質(zhì)測試和專項身體素質(zhì)測試兩項合計采取百分制計算成績。具體測試內(nèi)容及評分標準見崗位測試辦法(附件3)。

(五)身體機能測試

根據(jù)專項測試、專項身體信息源:中國電商人才網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標志素質(zhì)測試成績，由高到低按崗位與應聘人數(shù)1:1的比例確定進入身體機能測試人員。如成績相同，依次按專項測試和專項身體素質(zhì)測試成績由高到低進入身體機能測試，身體機能測試不合格者不再遞補。

(六)體檢與考察

體檢按各項目運動員體檢要求進行，體檢合格者進行考核。體檢、考核不合格者，不再遞補。

(七)審核確定擬聘用人選并公示

體檢和考核合格者,經(jīng)省體信息源:電子商務招聘_www.job003.cn_雄鷹標志育局考核領導組復審后報局領導研究，確定為擬聘用人員，并在省人社廳網(wǎng)站、省體育局網(wǎng)站公示，公示期7個工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)

公示期滿無異議人員，按干部(人事)管理權限報上級審核。辦理相關聘用手續(xù)。

五、招聘紀律與監(jiān)督

省體育局成立由人事、競體、紀檢等職能部門組成的招聘工作領導小組，統(tǒng)一組織招聘工作。

招聘工作嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘回避制度。

招聘工作嚴格執(zhí)行政府主管部門和省體育局招聘工作相關規(guī)定和紀律，接受省人力資源和社會保障廳指導和監(jiān)督。對違反招聘紀律的人員，一經(jīng)查實，按有關規(guī)信息源:電子商務招聘網(wǎng)_www.job003.cn_雄鷹標志定予以嚴肅處理,保證招聘工作的公開、公平、公正。

監(jiān)督電話：0351-7686231

原標題：山西省體育局直屬訓練單位2015年優(yōu)秀運動員招聘方案

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2015年山西省體育局直屬訓練單位優(yōu)秀運動員招聘崗位和人數(shù)及單位聯(lián)系方式.doc