首先，我不可能在30歲之前任職什么“制作人”或者“總監(jiān)”。70后遇到的“人才空窗期”不會(huì)重來(lái)了。90后的升職空間比20年前小了，因?yàn)橛刑噘Y深80后還沒有升為“資深”呢，而經(jīng)理與總監(jiān)級(jí)的70后們，都還壯志未酬身未老。我可能得做好在初級(jí)崗位長(zhǎng)期作戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備。如果我不甘心，就得付出比我當(dāng)年更多的努力。而在我大學(xué)畢業(yè)兩三年的時(shí)候，別說(shuō)像蔣方舟這樣具有全國(guó)知名度的人當(dāng)副主編了，默默無(wú)聞的小伙子，也許只因?yàn)橛袀€(gè)海外學(xué)歷，就可以拿到總經(jīng)理的頭銜。而現(xiàn)在，沃頓商學(xué)院的也不一定能找到像樣的工作。信息源:澄海人才網(wǎng)_www.chrcw.cn_雄鷹標(biāo)志信息源:澄海招聘網(wǎng)_www.chrcw.cn_雄鷹標(biāo)志
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