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職場敗在“無話可說”的尷尬

發(fā)布時間:2015/11/13 2:28:46文章來源:汕頭人才熱線網(wǎng) rc3721.com瀏覽次數(shù):4352次


    害怕在電梯里遇見領導,不知道該說些什么話……你的職場是否遭遇“無話可說”的尷尬?

 

夏斐,24歲,男,審計員

電梯從10樓到1樓,這不到一分鐘的時間,卻讓我后悔了幾個月。

“病根”發(fā)生在我剛進公司的時候。一天下午,我接了個電話,說是客戶那邊出了些狀況,要我飛速趕到。我一路小跑沖到了電梯口,按住了向下的按鈕。 “10”,顯示屏上的這個數(shù)字跳了兩下,電梯門開了。我走進去,一抬頭,嚇了一跳:“趙……趙總好?!痹诠?,趙總可是絕對的“一把手”,說一不二。

電梯門一關,在這個不到兩平方米的局促空間里,就剩下我和趙總兩個人了?!澳愫谩!壁w總點了點頭。又輪到我說話了,該說點兒什么呢?說“您這是上哪兒去” 好像不太合適,領導的行蹤關我什么事;夸夸“您今天顯得特別精神”貌似也有點兒過了,他不知道我是誰呢,套什么近乎……無數(shù)個念頭在腦子里閃過并且被迅速否決,“7,6,5……”我默念著屏幕上顯示的樓層數(shù),拼命地想著對策??諝庵谐錆M了緊張與尷尬。

鬼使神差地,我突然冒出一句:“您這是出去呀?”“嗯?!壁w總還是這么惜字如金。我簡直快要崩潰了。終于忍到“1”了,我仿佛得到特赦令一般,一下子松了口氣?!摆w總,那我先走了?!闭f完這句話,我慌忙向外沖去。

萬萬沒想到的是,我沖出去,電梯門馬上就關了,“咣當”一下,趙總撞在了門上,而門外都是準備上樓開會的領導層,他們在等電梯,看到這樣的場景,個個憋住笑,悶頭不語……

不知道為什么,接下來的兩個月,我做事很不開心,辭職,是唯一的選擇。

新生活建議:領導也是人,別看見他像看見老虎一樣緊張,要知道,越緊張就越容易出錯。初次見面,簡單問好,寒暄客氣一下,是必要的。電梯開門,要按住開門鍵,讓領導先走,這是職場第一課,沒學好的人應該反思。

一句玩笑事半功倍

岑脈,31歲,男,銷售主管

電梯里寂靜無聲,有人只是點個頭就連忙低頭看手機,其實信號不強,任何短信都發(fā)不出去,這樣的假動作只是為了掩飾內(nèi)心的尷尬吧。電梯停在了13樓,我走了進去,看見陳總也在電梯里,她穿了一套新裙子,很漂亮。我脫口而出:“喲,是陳總啊,我還以為是公司新進的實習生哦!”

電梯里響起了歡快的笑聲,而年近40歲的陳總也不好意思地紅了臉,但表情是喜滋滋的。說實在的,我覺得在公司里沒必要那么死氣沉沉,同事們挺喜歡我的開朗和陽光,我也愿意把一些玩笑帶給他們。一句調(diào)侃,就能讓大家開心,有何不可呢?

沒想到,這個段子成了我們公司的流行語錄。現(xiàn)在,只要我一出現(xiàn)在電梯里,就有不少mm跟我開玩笑,我像不像實習生?大家都很樂呵。一平米的電梯里,有時候需要輕松來調(diào)劑。

新生活建議:典型的聰明人,把恭維話說在明面上,同事得到了快樂,領導得到了滋潤。其實,電梯哲學里沒有太多深奧的東西。首先要把心態(tài)放松,聊點輕松的,如果你擅長幽默,那更加討人喜歡。但切忌,不可亂開沒分寸玩笑,把握尺度是關鍵。

逃避電梯=扔掉機會

小素,27歲,女,策劃專員

我的個性很內(nèi)斂,不喜歡復雜的人際關系,更討厭阿諛奉承。電梯里那狹小的空間,總是充滿了壓抑和尷尬,我不會說好聽的,卻聽見其他人對著領導從衣服皮鞋到頭發(fā)無一不表揚,覺得很反胃。

有一次,我在電梯里碰見一個陌生男人,點頭之后,他熱情地問我是哪個部門的,還夸我個兒高很清秀。我逃一樣地回了辦公室,后來鄰桌的曉晨告訴我,他是北京總公司的大老板張總!

什么總也不關我的事,有時候,我看見領導聚集在電梯門口,情愿多吃點虧,爬上八樓。我總覺得自己不適合這樣的場合。

年底,比我晚來一年半的曉晨居然升遷了!據(jù)說她就喜歡在電梯里對領導猛夸,有一次把張總夸得忘記了出電梯!我心里很不服氣,為什么憑幾句好聽的就能升遷,那不用工作了,大家都看誰會說好了。

新生活建議:

有人的地方,就是江湖。想一點不沾染人間塵埃,那你也不要上班了,回家休息吧。別總是把說好聽的等同于拍馬屁,生活需要愉悅和輕松,你我都一樣。身在江湖,就要把握良機,尤其是電梯給了你那么好的機會,丟掉了很可惜。

“人際距離說”,你是否熟悉?45厘米之內(nèi)是親密距離,46到76厘米叫個人距離,是熟人和朋友在交往中比較合適的距離,如果不夠熟悉,起碼要相距1.2 米才不會感覺不舒服。而一平米的電梯里,就是微妙關系產(chǎn)生的最佳地點。別小看這一平米的距離,職場上你是否討人喜歡,上司是否對你印象深刻,也許都在這里悄然發(fā)生。

東京愛情故事里,完治第一天上班碰到人就大聲介紹自己,讓同事們對他刮目相看,這是日劇里的“電梯攻略”。延伸到我們身邊,某大型網(wǎng)站隨后推出“職場人的電梯情結(jié)”調(diào)查,9000多名職場人士參與,結(jié)果顯示:電梯里面學問大。

調(diào)查顯示,81.6%的職場人在有電梯的高層建筑里辦公,他們中96%的人每天上下班會搭乘電梯。有六成職場人表示與領導同搭電梯很不自在。但隨著工作年限增長,感到不自在的比例略微下降。其中,五成職場人會與領導正常寒暄,四成職場人會跟領導打聲招呼后保持沉默,或者假裝看手中的文件或手機,以免缺少話題而引起尷尬。而參加工作10年以上的資深職場人,則表示在電梯里與老板及同事打招呼后,基本不做交流,尤其回避談論公事。

隨著職場人熱議,“白領電梯攻略”在網(wǎng)絡上悄然風行。如“如果上司正在思考或明顯不想開口,沒必要非要找個話題”、“平時可以留意一些談資,以備不時之需”、“在電梯里講話時不宜盯著對方的眼睛不放,目光可適當下移”等。

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